球队拖欠奖金怎么办？
根据劳动法的规定，球员与球队之间是一种劳动雇佣关系。如果球队长期拖欠薪水，根据《劳动法》规定，劳动者有权利随时解除与其雇佣单位的合同。俱乐部拖欠工资，意味着违约，员工可以终止合同，而球员终止合同，可以走人。
如果球队拖欠薪水，球员可以通过向相关劳动仲裁部门申诉的方式要求仲裁。一旦进入仲裁程序，球队将受到劳动部门的制裁，甚至可能被要求支付违约金。
拖欠工资问题在我国较为普遍，这已经成为影响劳动关系和谐的重要问题，成为一些欠薪企业的惯用伎俩，拖欠的金额也是逐年增加。
欠薪行为是一种违法行为。拖欠工人工资金额较大的，构成“拒不支付劳动报酬罪”，要承担刑事法律责任。按照刑法规定，对以逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。